Die Arbeiter beginnen, Persönlichkeiten auf Software-Programme zu projizieren, indem sie ihnen weibl
Erinnerung
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2017-04-21 17:25:10
Arbeiter beginnen, Persönlichkeiten zu projektieren Software Programme, indem sie ihnen weibliche Namen geben, mit ihnen reden und sogar den Fensterplatz aufgeben, während die Fleisch-und-Blut-Mitarbeiter sich an das Büro mit Bots anpassen.
Als künstliche Intelligenz in den Arbeitsplatz eindringt, lernen die Menschen mit ihren neuen Roboter-Pendants zu leben, obwohl ihre eigenen Jobs als nächstes für den Hackblock sein könnten.
Mitarbeiter im Back-Office-Betrieb für die ANZ Bank in Bangalore haben ihren neuen Kollegen weichere weibliche Namen wie Lakshmi gegeben, während die Mitarbeiter der Nippon Life Insurance Company in Japan Robomi-Chan oder "hübscher kleiner Roboter" nennen. In London haben die Arbeiter bei der Versicherungsverarbeitungsfirma Xchanging einen ihrer Bots Poppy genannt.
"Ich habe Danis und Lakshmis gehört", sagte Pankajam Sridevi, Geschäftsführer bei ANZ. "Sie reden mit ihnen, sie sind wie Menschen. Manchmal sind die Leute so gern ihnen, dass sie ihnen einen Fenstersitz geben. "
Mit Technologie zur Übernahme von Informationsverarbeitungsaufgaben ist nichts Neues. Aber die neueste Manifestation der Büroautomation - wo Software-Roboter Aufgaben ausführen, die ein menschlicher Arbeiter einmal auf ihrem PC gemacht hat - kommt in einer Form, die es für die Anthropomorphisierung reif macht.
Roboter wie diese arbeiten 24 Stunden am Tag und machen keine Fehler, und ihre Entwickler kreditieren sie mit der Arbeit von zwei oder drei Personen.
Namens und Persönlichkeiten zu den neuen Robotern zu geben, ist unter den Menschen, die sich neben den neuen Programmen arbeiten, bekannt, sagte Alastair Bathgate, Chef von Blue Prism, einer der Unternehmen, die die Software entwickelt. Frau Sridevi sagte, dass die Benennung von Robotern den Mitarbeitern geholfen hätten, die Software zu akzeptieren und das Risiko zu verringern, dass es als Job-Zerstörer gesehen würde.
Der Drang, die Roboter zu nennen, hat mindestens ein vertrautes Muster entstanden: die Projektion von weiblichen Persönlichkeiten auf neue "intelligente" Software-Assistenten wie Amazon Alexa und Microsofts Cortana. Nur Apfels Siri bietet eine männliche Stimme als Alternative zum weiblich dominierten Line-Up.
Unternehmer wie Chrissie Lightfoot, Mitbegründer von Robot Lawyer Lisa, sind in Zweifel, warum eine weibliche Persönlichkeit ist der Weg zu gehen.
"Die Leute fühlen sich bequemer mit Frauen beschäftigen als Männer in kniffligen Sachen", sagte sie.
Als künstliche Intelligenz in den Arbeitsplatz eindringt, lernen die Menschen mit ihren neuen Roboter-Pendants zu leben, obwohl ihre eigenen Jobs als nächstes für den Hackblock sein könnten.
Mitarbeiter im Back-Office-Betrieb für die ANZ Bank in Bangalore haben ihren neuen Kollegen weichere weibliche Namen wie Lakshmi gegeben, während die Mitarbeiter der Nippon Life Insurance Company in Japan Robomi-Chan oder "hübscher kleiner Roboter" nennen. In London haben die Arbeiter bei der Versicherungsverarbeitungsfirma Xchanging einen ihrer Bots Poppy genannt.
"Ich habe Danis und Lakshmis gehört", sagte Pankajam Sridevi, Geschäftsführer bei ANZ. "Sie reden mit ihnen, sie sind wie Menschen. Manchmal sind die Leute so gern ihnen, dass sie ihnen einen Fenstersitz geben. "
Mit Technologie zur Übernahme von Informationsverarbeitungsaufgaben ist nichts Neues. Aber die neueste Manifestation der Büroautomation - wo Software-Roboter Aufgaben ausführen, die ein menschlicher Arbeiter einmal auf ihrem PC gemacht hat - kommt in einer Form, die es für die Anthropomorphisierung reif macht.
Roboter wie diese arbeiten 24 Stunden am Tag und machen keine Fehler, und ihre Entwickler kreditieren sie mit der Arbeit von zwei oder drei Personen.
Namens und Persönlichkeiten zu den neuen Robotern zu geben, ist unter den Menschen, die sich neben den neuen Programmen arbeiten, bekannt, sagte Alastair Bathgate, Chef von Blue Prism, einer der Unternehmen, die die Software entwickelt. Frau Sridevi sagte, dass die Benennung von Robotern den Mitarbeitern geholfen hätten, die Software zu akzeptieren und das Risiko zu verringern, dass es als Job-Zerstörer gesehen würde.
Der Drang, die Roboter zu nennen, hat mindestens ein vertrautes Muster entstanden: die Projektion von weiblichen Persönlichkeiten auf neue "intelligente" Software-Assistenten wie Amazon Alexa und Microsofts Cortana. Nur Apfels Siri bietet eine männliche Stimme als Alternative zum weiblich dominierten Line-Up.
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